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Premio de licenciatura en gestión del año: "Tienes que estar en él para ganarlo"

Yasmin en un muelle con su trofeo acompañado de una cita sobre un fondo azul

Estuve en una situación familiar para muchos estudiantes el año pasado, buscando en línea inspiración para pasantías. Esto me llevó a encontrar el premio de licenciatura en gestión del año patrocinado por Enterprise, que es un programa nacional de premios dirigido por TargetJobs. Recuerdo haber pensado en lo increíblemente talentoso y logrado que debe ser para solicitar los premios. Durante la cena mencioné los premios a mi familia, que me animó a postular. Mi Grandad dice: "Tienes que estar en él para ganarlo".

Cuando se abrieron las solicitudes, decidí empujarme y aceptar la actitud de mi Grandad para darle una oportunidad, ¿qué fue lo peor que podría pasar? Tal vez no apruebo la evaluación de primera ronda.

La primera etapa de la solicitud de graduado de gestión del año consistió en enviar un artículo de 500 palabras sobre mí, así como completar pruebas psicométricas en línea.  Estaba nerviosa por las pruebas, ya que nunca las había hecho antes, el elemento desconocido era un factor aquí, lo que me hizo temer. Sin embargo, las pruebas de práctica ayudaron a elevar mis preocupaciones, también respondí a todo honestamente sin pensar demasiado en lo que querían las preguntas, ser auténtico es importante, sentí. Había leído que a menudo la gente intenta adivinar las pruebas psicométricas, lo que a veces puede afectar negativamente los resultados.

Este enfoque funcionó a mi favor, ya que me enviaron un correo electrónico para decir que había progresado hasta el Top 60. Teniendo en cuenta que más de 250 estudiantes en todo el Reino Unido aplicaron su solicitud, me sorprendió mucho, pero por supuesto me encantó.

La siguiente etapa fue una entrevista telefónica. Esta fue mi primera interacción con alguien del equipo de Enterprise, así que estaba bastante nerviosa. Sin embargo, había visto el útil video del taller que nos habían enviado para dar algunos consejos sobre cómo tener éxito. La principal conclusión que tuve fue "Sé tu auténtico yo", ¡lo que me tranquilizó escuchar como podía hacerlo!

Antes de la entrevista investigué Enterprise; la historia de la empresa y la cultura que han creado. Realmente resoné con su impacto en la realización de cambios positivos para la movilidad social y el empoderamiento de la mujer.

A lo largo de mi tiempo en la Universidad de St Andrews, me han interesado ambas actividades, además de obtener mi título de gestión. Formo parte de sociedades que abordan tanto la movilidad social como el empoderamiento de la mujer. Descubrir que Enterprise era una de las principales empresas de movilidad social, así como una de las 50 empresas para mujeres de The Times Top, realmente despertó mi pasión por trabajar con Enterprise.

El poder conectar con su defensa para hacer un cambio positivo realmente permitió a mi entusiasmo demostrar que tenía un interés genuino en esas áreas. Mi mejor consejo al solicitar un título de pregrado del año: Descubra qué hace Enterprise que realmente resuene con usted (hay mucho para elegir) y cómo se conecta con ellos como organización. Sentí que podía ser yo misma y discutir las cosas que realmente me importaban. Utilizando estos conocimientos, demostré mi entusiasmo tanto por el premio como por Enterprise, lo que me llevó a tener la suerte de llegar al Top 40 y asistir al centro de evaluación.

Nunca antes había asistido a un centro de evaluación, no sabía qué esperar o si los otros candidatos serían amigables. Empecé muy pronto a viajar de Escocia a Londres, esto me dio mucho tiempo para hacer una preparación extra de última hora. Al llegar a la sede central europea de Enterprise, comenzaron a ponerse los nervios: ¿Debería estar allí? Sabía que había llegado hasta ahora, así que decidí darle mi mejor oportunidad y ganar todo lo que pueda con la experiencia. Las palabras de mi Grandad resuenan en mis pensamientos.

Después de reunirme con los otros candidatos en el centro de evaluación, me sentí mucho mejor con el proceso. Me encantó hablar con mis compañeros, aprendí mucho de ellos a lo largo del día también. Después de algunas introducciones rápidas explicando, habría 3 evaluaciones: Una tarea de debate en grupo, una reunión matutina y una entrevista final.

Mi consejo para esto sería involucrarme tanto como puedas, tenía mucho miedo de decir algo mal en la tarea del grupo y sentí que el síndrome de impostor se arrastraba lentamente; sin embargo, me empujé a participar y realmente me involucré en las discusiones, que fue lo mejor que pude haber hecho, ya que mostró lo que puedo hacer y también ayudó a desarrollar las conversaciones grupales.

Todo el mundo está un poco preocupado, el mejor consejo que tengo es ser la persona que salga de su zona de confort, ¡realmente se mete en la experiencia! Al salir del centro de evaluación, realmente no tenía idea de cómo había ido, pero fue solo entonces que me di cuenta de lo mucho que realmente amaba Enterprise, me sentí muy bienvenida y animada durante todo el día lo que me ayudó mucho los nervios, me fui sintiendo conectado con la organización, lo cual fue genial.

Un par de semanas después del centro de evaluación recibí una llamada informándome de que había llegado con éxito al Top 10 final. Me sorprendió mucho haber llegado a la etapa final, (incluso les pregunté si estaban seguros de que tenían la persona adecuada), pero estaba muy emocionada de tener la oportunidad de asistir a la celebración final de premios en Canary Wharf.

La final fue una gran celebración de todos los Premios TargetJobs; una oportunidad única para establecer contactos con compañeros inspiradores y profesionales de la industria realmente perspicaces. Me encantó la final, ya que también fue un momento para dar un paso atrás y celebrar a todos los que habían llegado al Top 10 con éxito, ¡un gran logro en sí mismo! El equipo de Enterprise que asistió fue todo muy amable, me gustó mucho poder pasar el día aprendiendo más sobre sus viajes dentro de Enterprise. Después de la cena comenzaron a anunciarse los ganadores de los premios, junto con esto me pusieron los nervios al acercarnos al premio de gestión.

Ser anunciada como la ganadora fue increíble, ¡nunca imaginé que sería la ganadora! ¡La elección de Enterprise como Licenciada en Administración del Año me dio un gran sentido de ánimo y creencia en mí mismo de que podía lograr esto y cualquier otro objetivo que me propusiera! La experiencia por sí sola fue increíblemente beneficiosa para obtener información, habilidades y conocimientos sobre el proceso de contratación. Reflexionando sobre la experiencia, lo mejor que me quitó fue la confianza, la confianza dentro de mí para abordar el proceso de reclutamiento, pero también dentro de mis propias capacidades. Estoy más que emocionado de poder trabajar con Enterprise para mi estancia de verano y no puedo esperar a ver lo que nos depara el futuro.

A cualquier persona que esté pensando en solicitar los premios, no puedo recomendar lo suficiente que se lo pruebe, ¡nunca se sabe a dónde podría llevar! No hay una cantidad fija de experiencia o experiencia que necesite aplicar, solo un poco de creencia en sí mismo puede llevarle mucho más lejos de lo que pensaba. Como dice mi Grandad, "¡Tienes que estar en él para ganarlo!"

¿Es usted el próximo licenciado en gestión del año? ¿Qué tiene que perder? ¡Solicitar ahora! 

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